|
|
1 h/ E, O& _( p' y5 p. ] h
! L. s$ _4 P7 [! y 泰国“P.C.Air”航空公司出奇招,聘用泰国人妖当空姐,以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示,非常高兴有这个机会做一直想做的工作。 3 U# B0 M+ E! z. Q
该公司执行董事彼得山,在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。
( ]! l4 {( u. N' [ 泰国PC航空公司承认,这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。
* `4 H( \( ]3 Z2 u! q* E" y K 公司高层管理人员说,PC航空聘用变性人手续严格,程序上符合泰国民航局的所有规定。
- w1 H, Y. O% x3 |+ L 变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认,但“第三性”为泰国社会所接受,就业、生活等各方面受法律保护。' y) n3 S( f" a) U
路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道,公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员,但由于“第三性”应聘踊跃,公司查询相关法律,没有发现对招聘“第三性”的法律限制,由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营,开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。
, D+ L8 J9 w$ W+ T8 y PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说:“对于变性者,我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们,我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说,考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似,除必要技能外,还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。( Q# U& Q# D: v! w \( j
彼得·陈说,录用“第三性”的另一个理由是,希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会,而不是局限于娱乐等产业,”彼得·陈说,“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想,我要让他们梦想成真。”
( ]6 q) D% K8 E. K+ D- e 已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁,曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。 ; H) X. b: Y: N! t9 w5 ^
迪萨奈说,对于“第三性”群体而言,获录取是件好事,但更是个挑战,因为要面对乘客异样的目光,要学会面对压力调整自己。
+ t4 D" o, m" p) W- z
1 ^/ E8 y5 B& k# A I! Q0 k3 R0 s, i
- o/ S0 w: j+ _$ E( {6 j
: k# c, w6 I# d* s
7 M6 i9 R) W8 I. T9 A, M( S4 k% {0 _3 ~$ Z$ K
: L Q3 @. i) k, z+ N! F. D" |- e) m/ J3 O7 d
4 {/ q! O- R/ Z1 U! M) h
* m, w, P; b' g: k: T: H: t
Q8 g: p% q, n) D4 _8 E# y
0 B) t, }6 v0 c; O6 Z* A) @5 ?6 ^0 A& Q# v4 z
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?加入我们
x
|